Forensiker som vill arbeta med FoU inom lingvistik/fonetiker sökes till Nationellt forensiskt centrum

Organisation
Polismyndigheten
Län
Östergötland
Utlysningsdatum
2017-11-29 17:00
Sista ansökningsdatum
2017-12-27 23:30
Referensnummer
C16596/2017

Beskrivning av arbetsplatsen

Nationellt forensiskt centrum, NFC, är en nationell avdelning inom Polismyndigheten. Verksamheten har sitt huvudsäte i Linköping och finns även i Stockholm, Göteborg och Malmö. Antalet anställda är sammanlagt cirka 480 personer. NFC:s uppgift är att som opartiskt expertorgan utföra undersökningar i brottmål åt rättsväsendets myndigheter. NFC har även ansvaret för en enhetlig och kvalitetssäkrad forensisk process inom hela Polismyndigheten som omfattar laborativ verksamhet, kriminalteknik och it-forensik. Dessutom ansvarar NFC för forskning och utveckling, expertstöd samt utbildning inom det forensiska området. Idag består NFC av sju sektioner med verksamhet inom områden som informationsteknik, biologi, droganalys, kemi och teknik, samt ett kansli.

Sensorteknikgruppen är en av Informationstekniksektionens fem grupper. Sektionen befinner sig i en kraftig expansionsfas och består idag av 60 medarbetare, varav 13 i Sensorteknik.

Arbetsuppgifter

Sensortekniksgruppen arbetar främst med att utföra forensiska undersökningar med koppling till ljud, brottsplatsdokumentation och forensisk fotografering. Exempel på undersökningar är äkthetsundersökningar av ljudmaterial, 3D scanning av brottsplatser och fingeravtrycks fotografering.
Vårt uppdrag är att ligga i utvecklingens absoluta framkant och driva den framåt. Därför söker vi dig som har ett intresse, rätt bakgrund och driv att arbeta med metodutveckling inom området för forensiska ljudundersökningar.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att:
• bedriva forskning och utveckling av talarjämförelser ur ett beteende- och biometriskt perspektiv
• utföra talarjämförelser åt rättsväsendet där det ingår att dokumentera, sammanställa och redovisa undersökningar
• samverka internt och extern inom ämnesområdet för att främja kontinuerlig metodutveckling, informationsutbyte och kunskapsinhämtning
• efter forensiker aspirantutbildningen och på uppdragsgivare begäran svara som sakkunnig i domstol
• bidra till utveckling av laboratorieutrustningen och rutinbeskrivningar
• utbilda övriga intressenter inom rättsväsendet utveckling och forskning inom talarjämförelser.

Kvalifikationer

Krav

Vi söker dig som har:
• minst magisterutbildning inom lingvistik/fonetik på svenska och gärna inom engelska och kanske är du disputerad eller har licentiatexamen, alternativ suttit med i ett forskningsprojekt
• kunskap om statistiska metoder relevant för ämnesområdet inom lingvistik, fonetik
• mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska & engelska

Meriterande
Det är meriterande om du har:
• erfarenhet av att arbeta med talarjämförelse i exempelvis mjukvarorna Batvox eller Vocalise samt statistiska metoder kopplade till detta ämnesområde exempelvis Liklihood ratio.
• kunskap/erfarenhet av programmering exempelvis inom C++, Python, R eller Matlab
• forskat eller arbetat med metodutveckling inom närliggande område ex. biometrisk röstanalys och fonetik
• lingvistisk eller fonetisk kunskap inom andra språk utöver svenska och engelska
• erfarenhet av att arbeta med statistiska metoder som exempelvis Bayes sats.

 

Personliga egenskaper
Arbetet ställer krav på att du kan planera och organisera ditt arbete. Det är viktigt att du kan samarbeta och kommunicera med andra, att du har positiv grundinställning och att du bidrar till ett bra arbetsklimat.

Därför söker vi dig som är/kan:
• arbeta lösningsfokuserad och intresse för utvecklingsarbete
• noggrann, analytisk och kvalitetsmedveten
• ansvarskännande, samarbetsvillig, kommunikativ och öppen för återkoppling, nya perspektiv, och kontinuerlig utveckling
• arbeta såväl enskilt som i grupp

Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Kontaktpersoner

Rekryterande chef: Philip Engström tfn: 076-535 52 04, philip.engstrom@polisen.se

Facklig företrädare

NFC Polisförbundet Per Thollin, 010-56 385 86; Saco-S Nils Hydén, 010-56 282 42; ST Heléne Tapper, 010-56 281 78; SEKO Polisen Ehrenfried Jäschke, 010-56 221 10

Övrig information

Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning (med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen) kan komma att genomföras före anställning. Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Har du skyddad identitet, referenser eller liknande information som du själv bedömer som olämplig att lämna ut, registrera dig inte i systemet utan ta istället kontakt med ansvarig rekryterare.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Varmt välkommen med din ansökan!

Sök jobbet


Ansökan sker via Polisens webbaserade rekryteringsverktyg